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积极引入竞争机制,促进部门工会工作

来源:校工会发布时间:2011-03-10访问次数:10

——记“图书馆06年度优秀工会小组评比活动”

为了更好的发挥工会小组在图书馆部门工会的组织协调作用,充分发挥工会的各项职能,激发广大工友们参与工会活动的热情,图书馆部门工会于2006年12月份开展了“2006年度优秀工会小组评比”活动。

活动分为三个阶段,第一阶段制定优秀工会小组评选规则,由图书馆部门工会全体成员共同参与规则的制定,最终确定了从“参加校工会、图书馆部门工会活动”、“本工会小组活动组织”、“兴趣小组活动组织”、“向《教工之家》投稿”、“五必访”五个方面对参评小组进行评比,并根据各评比项目的重要程度分别赋予不同的分值,保证了评分体系的科学公正;第二阶段,优秀工会小组申报阶段,由各工会小组递交申报材料,对本工会小组06年度的活动参与和组织情况进行书面介绍;第三阶段,根据各小组的申报材料,按照评选标准进行打分,按照各工会小组的得分高低排出名次,分别给予奖励。

此次评选活动得到了各个工会小组的积极响应,各个小组成员都积极参与到参评申报材料的收集、整理和撰写工作中;在评选过程中,参评小组的工会小组长与工会委员进一步就“优秀小组的评选标准”进行了调整,使评选标准更加符合实际、操作更方便。通过激烈的竞争,最后图书馆文献资源建设部、读者服务二部、信息技术部工会小组获得了一等奖,读者服务一部的两个工会小组获得二等奖,办公室工会小组获得三等奖。为了进一步鼓励各工会小组能够在新的一年中组织更加健康有益的活动,此次评选的活动奖品即为为各获奖小组增加07年度的小组活动经费。

通过评选不但进一步增强了各工会小组参与和组织各项工会活动的积极性,而且也进一步丰富了图书馆部门工会的活动内容,扩大了广大职工对工会活动的参与面,提高了参与的热情。07年度我们将进一步完善优秀工会小组的评比机制,在工会工作中积极引入竞争机制,使图书馆的部门工会工作更上一层楼!

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